1.根据学校经营目标制定本校区销售计划，制定相关营销方案，完成校区招生任务；

2.建立和管理团队，负责项目团队的内部协调和管理工作；

3.带领团队做好学员管理服务工作,提升校区学员满意度；

4.完成上级临时安排的各项工作。

1.有较强专业、敬业精神，保持良好的职业操守，具备一定市场分析能力；

2.具有团队合作精神，有较强组织及领导管理能力；
3.具有良好的职业素质和团队管理能力，沟通协调能力强。

薪资待遇：试用期一到三个月，转正后薪资：底薪+工龄工资+提成++项目分红+饭贴+全勤奖+社保+年底分红