1、通过地推陌拜面销等多渠道进行客户开拓，完成订单签订，达成销售业绩；
2、联系餐饮店客户，约拜访时间，带产品样品上门找客户试菜吃火锅烤肉。
3、负责客户的开发、维护与积累，并与客户建立良好的业务协作关系；
4、积极配合领导的安排。

岗位要求：
1、 年龄22-40，具备出色的沟通能力和客户服务意识，优秀应届生亦可，有销售经验求职者优先录用。
2、能力第二，态度第一，有团队协作精神，想提升自己，善于挑战。

公司提供：
1、薪酬体系：远高于业内平均水平的基本薪资＋高比例的业绩提成。
（试用期无责任底薪4000，转正无责任底薪5000，月薪基本均可达到10000元以上）
2、报到即可参与特定的新人试岗培训，老员工“手把手”教学，帮助引导胜任岗位。
3、员工活动：定期举行员工生日会，员工户外活动；
4、员工培训：除正常入职培训外，另根据员工自身需求及业务开展情况，提供各种实操提升训练；
5、分红：晋升到区管后即可参与多劳多得的年终公司利润分成。
晋升渠道：实习——达标——转正——区管——分公司经理（经理人）——项目总经理
6、其他福利：重要节假日福利，员工加油站等。

<加入我们你将收获>
1、成为覆盖整个（城市）本地吃喝玩乐达人，了解市场动向熟悉快消品行业，与餐饮行业老板做朋友，广阔人脉资源。
2、较大的晋升空间：3年左右的时间祝你达成晋升“管理层”的“小目标”。
3、远高于行业水平的薪资，薪资构成：高比例的提成＋业绩提成。
4、一群志同道合的同事、业余时间活动丰富，一起喝酒一起耍。
5、公司节奏快，是能让你快速发展，快速提升自己的平台。

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这是一份付出与回报对等的工作，只要你付出，就会有高回报！
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