1.具备专业的培训知识以及培训能力，能根据培训者的需求进行分析，进行培训课程的设计，能制定策划方案; 　　

2.具备较强的分析能力和课程研发能力; 　

3.具备良好的演讲能力、语言表达能力; 

4.具备良好的沟通交流能力; 　　

5.具备学习和创新能力; 　

6.具备成本控制和成本核算能力; 　　

7.具备一定的管理能力。 　　

1具备1年以上相关工作经验; 　　

2熟悉培训内容以及培训流程; 　　

3具备良好的课程研发能力和讲授技巧; 　

4具备良好的学习能力、创新能力; 

5具有亲和力和感染力。