1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；7、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。任职资格1、专科及以上学历，计算机市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。6、周末双休，节假日福利，出国旅游等

有业务经验，年薪6-8万

1.反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
2.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
3.有责任心，能承受较大的工作压力；

4.致力于销售行业的精英。

1、年龄在20—30周岁，大专以上学历；2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；4、普通话流利；5、有相关经验者优先。 

      熟悉成都市销售市场行情，熟悉成都各大销售市场，了解代办营业执照、代理记账、代办建筑资质,有较强业务能力！！！

任职条件：1、大专以上学历，专业不限，应往届毕业生均可；2、具有较强的语言表达能力和公关能力；3、熟悉成都学校情况，有相关工作经历优先；4、工资待遇：底薪+提成?

要求：男女不限18--40岁高中以上文化（支持应届毕业生）有团队意识，吃苦耐劳，勤奋敬业，抗压力强，能独立开发和维护客户资源，自律性强，愿意挑战高薪，能长期稳定的坚持业务工作和归属公司；自带交通工具（电瓶车），有同类工作经验者优先。待遇：3000-6000（上不封顶）

1、高中以上学历，男女不限。2、年龄25-40岁。3、熟悉成都路线，能接受挑战，独立开发客户资源，具有较强的沟通能力和沟通技巧。4、有食品或调味品类经验者优先，自带交通工具。5、待遇：2500-5000（上可不封顶）

1、高中以上学历，男女不限2、年龄25-40岁3、能吃苦耐劳，团队意识强，熟悉成都路线，自带交通工具。4、有食品或调味品类销售经验者优先5、待遇：2500-5000（上可不封顶）。