岗位职责：1、从事过催收管理者优先2、具有较强的分析和管理能力3、强烈的责任感,有一定的抗压能力4、熟练运用OFFICE等办公软件,具备报表分析能力5、有客服和催告/催收管理经验者优先。福利待遇：1、工资底薪+提成，提成根据项目管理运行情况而定，平均6000-8000。2、甲级写字楼，高大上的办公环境。3、聚餐，K歌，旅游，团体活动经常有。上班时间：轮休，根据项目情况，每个月4-6天。
提示：本系统需要运行在IE9.0或以上版本的浏览器（如：360浏览器极速模式、谷哥浏览器、火狐浏览器等）；建议使用1280*720分辨率以上浏览。
版权所有: 2003 - 2035 人才联盟网 www.job5678.com(成都人才市场-成都人才网) 蜀ICP备05001663号 技术支持: 万息科技
