【薪资待遇】：

底薪3000+提成+奖金，综合薪资6000左右

【福利待遇】：

免费提供住宿，定期出游团建，年底出国游，缴纳五险，五A级写字楼办公等多项福利

【岗位职责】：

1、协助上级建立健全公司招聘、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他部门工作。

【任职资格】:

1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿）

2、学历不是你的硬指标（我们只看能力认真付出）

3、有良好的服务意识、综合素质（有服务行业经验者优先考虑）

4、能吃苦耐劳、有强烈的责任感，季度奖，年奖，带父母家人旅游，广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先。