岗位职责：

任职资格：

薪资：面议 岗位职责：1、人员招聘、公司人工成本、行政费用的预算与管理；? 2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、固定资产及车辆管理；? 3、行政管理体系搭建、大型年会及重要活动组织等； 任职资格：? 1、本科以上学历，企业行政经理工作经验五年以上、法学、人力资源专业者优先；? 2、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；? 3、熟练使用办公软件和办公自动化设备。? 4、优秀者可适当放宽。