市场专员：岗位职责
1、协助门经理建立并完善公司各种员工招聘制度及政策;
2、制订招聘计划；
3、组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道;
4、开展招聘工作，发布招聘信息。
任职要求
1、20-40岁，中专以上学历，1年以上工作经验，特别优秀者可适当放宽；
2、熟悉招聘流程、对招聘行业有良好的认知；
3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,良好的沟通能力、遵守职业道德;
薪资情况：3000（底薪）+个人提成