职责描述：
1、负责公司文件、档案和公司印章管理及证照保管工作；
2、负责公司重大活动、会议及接待工作；
3、拟定公司年度工作报告、专项工作报告等重要文稿；
4、负责公司内外沟通及协调工作；
5、负责公司股东会、董事会相关工作；
6、组织公司制度流程体系的建设和完善工作。
7、负责办公类固定资产管理；
8、负责办公类物品的制作、采购，各类供应商的评估与管理；
9、负责办公场地管理和车辆管理工作。
10、组织开展各类企业文化主题活动；
11、负责公司宣传片、宣传册的制作。

任职要求：
1、本科学历，行政管理相关专业，中共党员优先考虑；
2、五年以上大型企业行政工作从业经验，三年以上同等职位工作经验；
3、具有较强的公文写作能力，熟悉公司行政管理体系与制度建设，对行政规范管理执行等方面有丰富的实践经验；
4、良好的团队协作精神，品行端正，有亲和力；
5、具备良好的沟通协调能力，负有责任心，性格活泼开朗；
6、较强的分析、解决问题的能力；思路清晰，考虑问题细致；
7、熟练使用办公软件、办公自动化设备。

任职要求：
1、本科学历，行政管理相关专业，中共党员优先考虑；
2、五年以上大型企业行政工作从业经验，三年以上同等职位工作经验；
3、具有较强的公文写作能力，熟悉公司行政管理体系与制度建设，对行政规范管理执行等方面有丰富的实践经验；
4、良好的团队协作精神，品行端正，有亲和力；
5、具备良好的沟通协调能力，负有责任心，性格活泼开朗；
6、较强的分析、解决问题的能力；思路清晰，考虑问题细致；
7、熟练使用办公软件、办公自动化设备。