工作职责1、能独自开发资源，拓展市场。2、负责客户开发及管理，快速组建自身业绩团队3、负责管理自身团队业绩考核，周期性业绩的考核及分解监督；4、招募有意向的经销商代理朋友进行洽谈合作。5、能快速接收新鲜事物，较强的沟通能力；谈判能力、管理能力。公司扶持政策1、公司给予专业产品培训，互联网线上线下推广宣传指导培训；2、区域不限，全国范围。3、晋升空间大，经销商-高级经销商-EC-SEC，3000底薪+提成+奖金，月薪从6千-30万/月不等人员要求1、年龄：24岁以上（男女都可）可带孩子一起上班2、人品良好，工作负责，踏实肯干，有责任心，拼劲十足。3、有志于自主创业，敢于挑战，对企业的运营，团队的管理，成本控制等有良好的理解。