1、2年以上综合物业维修工作经验；2、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验；3、熟悉水、暖、通等专业知识；4、持维修电工上岗证(低压电工上岗证)、或维修钳工等级证(维修钳工等级证)等岗位操作证书；5、有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神，责任心强，能够吃苦耐劳。

男性，身体健康，品质好，工作态度端正，工作责任心强，服从安排，踏实肯干，能吃苦，有志从事汽车维修行业。试用期三个月，试用期工资800元/月；转正后有150元/月生活补贴；入职六个月后进行理论、实际考试决定转正工资级别。

1、男性，25—45岁、身体健康、五官端正；

2、3年及以上商业物业工程维修同岗位工作经验，持有成都市安监部门核发的电工操作证；
3、需通过工程部岗位操作技能考核；
4、服从公司工作安排，能适应倒班制；

综合薪酬：3500+（有五险一金、可包食宿、年底双薪、带薪年假、员工旅游等）任职资格：1、20-35岁；大专及以上学历2、男：1.73米及以上，女：1.60米及以上；3、品貌端庄，形象气质好，服务意识强，能吃苦耐劳；4、有酒店前厅接待、迎宾服务工作经验者优先

岗位要求：年龄18-35岁；身高1.60米及以上，有相关工作经验者优先综合薪资：3000-3500（有五险一金、包食宿、年底双薪、带薪年假、员工旅游等）工作时间：两班倒，不上夜班

年薪8-12万任职要求：1.年龄50岁以下，制冷、暖通、电气相关专业。2.有二年以上商用/家用空调、暖通维修及售后技术服务管理经验；3.负责维保市场的信息拓展，业务规范布局和分工管理，以及维保方向性指导。

岗位要求：18-35岁；身高1.60米及以上，有相关工作经验者优先。综合薪资：3000+两班倒+五险一金+包食宿+过节福利+年底奖金+工龄奖+带薪年假+员工旅游+员工体检。