技能要求：
电子商务，数据统计分析，电商运营
1、熟悉电子商务，热爱互联网，电脑操作熟练；
2、有快消品传统销售的工作经历； 
3、有快消品行业电商运营及推广经验，有B2B，B2C项目运营经验优先；
4、有社区团购经验，具备一定的文字功底。

1.3年以上工作经历,计算机等相关工科专业;

2.善于并乐于沟通,组织协调能力强;

3.具备强烈的团队合作意识,能承受较大工作压力;

4.具备较强的逻辑思维能力,良好的文档能力;

5.有工控行业或产品设计工作经验的优先。

 上班时间: 09:00-18:00周末双休+法定节假日

1、大专以上学历，质量管理类、分子材料相关专业;

2、具有生产过程管控经验者优先。

3、接受过ISO9001 , TS16949 ,有橡胶产品工作经验者优

先。

待遇：5000-8000元/月，5年以上经验

资格要求：

1、大专及以上学历，3年以上专职互联网产品经理经验（有教育产品开发经验优先）；
2、有时间观念，执行力强，有责任心、工作耐心细致、善于倾听用户声音，以及良好的语言沟通及文字表达能力；
3、有成熟的产品开发知识体系，有较丰富的产品开发经验、产品管理经验；
4、具备良好的业务和产品规划能力、良好的需求分析和产品设计能力；
5、了解互联网发展趋势，有较强的学习能力，有创意和激情，有强烈的责任心和团队意识；
6、熟练使用Axure、墨刀、mindmanager、xmind、visio、office办公软件或类似软件；

一、公司福利：

1,公司每日提供丰富多样小零食及饮料供应，

2,为广大业务员处于外地考虑公司提供免费住宿，里面有全自动洗衣机，空调，拎包入住，解决住宿问题。宿舍到公司交通便利，出门即是地铁、公交站，四通八达

3, 集团公司每年组织两次以上国际国内旅游，公司内定期聚会、野外生存、户外拓展训练假日旅游、生日、Party等；
4,下班不定时提供各瓜果甜品。
交通、午餐等补助通过奖励形式发放。

5,晋升渠道:区域销售代表-区域销售主管-区域副经理-区域业务经理

   6,底薪3000元+提成+奖励；转正底薪3000-5000元+提成+奖金
二、培训机构体系
   培训包括岗前培训+产品知识培训+销售技巧培训+管理技能培训+职业拓展训练（自信心，勇气，口语表达能力，恐惧，洞察力等）培训等，业绩优秀者有机会派往总部或国外学习
一经录用，提供各部门销售主管手把手、一人带一人的销售技巧培训

三、任职资格
 1、无有经验均可但学习能力强，公司安排内部主管一带一跟踪培训
 2、热爱销售事业
 3、喜欢挑战，具有吃苦耐劳及团队协作的精神
 4、有责任心，能承受较大的工作压力

任职要求：1、有工作经验者优先；待遇：基本工资+提成（面议）

岗位职责:1、负责公司产品的销售；2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、英雄不问出处。有经验有资源的举双手欢迎~接受应届生。2、具有较强的客户服务意识及客户关系维护能力和营销意识；3、具有敬业精神，能吃苦，能积极面对工作挑战；4、富有开拓精神，有良好的职业素质、团队精神。福利待遇：薪资结构：无责底薪3000+固定业绩提成（80/单）+奖金+社保+生日、节日福利+住房补贴+餐补，月薪可达8000+；(工作3个月，月薪12000+)1、底薪4000+提成+业绩奖金+季度奖金+年度奖金+团队奖+旅游机会（考核期3个月《可提前转正，看表现情况》）现有员工平均：5000元-20000元/月

岗位职责：1、负责本部门的整体业务发展规划的制定及实施，负责部门各岗位人员（运营、推广、美工、客服等）的日常考核和人员评估及管理工作，组织并实施各项培训，不断提升部门人员的专业技能；2、负责策划、制定和实施各平台、店铺及产品的日常推广，提高店铺的点击率、浏览量和转化率；3、负责制定和实施团队激励方案，有效完成公司制定各项工作指标。4、年薪6-20万以上，待遇优厚！（具体薪资根据个人能力情况面议确定）任职资格：1、大学本科及以上学历，年龄28-40岁，电子商务、市场营销等专业毕业；2、有3-5年以上B2C（淘宝、天猫、京东等）电商运营和推广工作经验；3、有1-3年电商运营工作岗位经验或同岗位工作经验；