按照属地原则就近安排市场，年薪15-30万元。要求：大专以上文化程度，饲料添加剂销售工作经验2年以上；动物营养、畜牧水产等相关专业硕士、博士者优先聘用且待遇另议。

1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；

2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者可放低要求；

3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

5、要求有驾驶经验

女  40岁以下    有一年以上驾龄 五年以上销售或客服工作经验，有成熟的销售与客服理念，有团队领导经验能做好团队管理及培训。

（任职要求：男女不限，品貌端正有亲和力、工作有激情、勇于挑战自我、抗压能力强、能熟练操作电脑办公软件、、沟通能力强）工资面议。1.男士优先、有经验者优先录用、热爱业务工作，身体健康，口才流利，具备较强的责任心，性格开朗、良好的职业道德，能吃苦耐劳，积极进取者；1.业务提成；2.开发奖金；3.公司提供餐补;4.开发奖金、一个专卖店3000元奖金；5.电话费200元；6.公司提供宿舍免费；联系人：郭经理13980827861地址：天府新区兴盛家具产业园.

岗位职责：1、负责全屋定制产品（家居/板材）的销售及推广；2、根据市场营销计划，开拓市场完成区域销售指标；3、负责市场调研、分析、预测,制定计划和分解目标；4、负责销售渠道拓展和客户的管理。任职资格：1、26-40岁，大专以上学历，家居/建材/房地产相关行业3年以上经验；2、抗压能力强，能接受短途出差，有行业资源或大型项目经验优先；3、表达能力强，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。薪酬待遇：1、基本工资+岗位工资+津贴补贴+项目提成+奖金+年终奖+盈利分红（8K+/月，25-35万/年薪）2、五险一金，弹性工作制，员工活动，旅游，体检，节日礼品/礼金，年假，其它员工需求3、培训机制：岗前培训+产品培训+专业培训，管理培训，EMBA4、晋升通道：城市经理-区域经理-大区经理-市场总监-运营总监-总经理

要求：负责公司招商策划、渠道建设拓展、渠道维护、大客户管理、品牌运营、终端运营落地服务，有家具行业销售经验者优先！

有相关家具、建材、装修行业经验，年龄25岁——40岁。职位描述：1、负责所辖大区客户拓展与维护，确保本区域目标任务有效完成；1、有大局意识，诚实专业，语言表达清楚，沟通能力强，有亲和力；2、忠诚企业，恪守职业精神，团结互助，吃苦耐劳；3、有较强的抗压能力，接受挑战，心态良好，工作积极；4、适应出差。待遇：4000元——12000元