薪资3000-6000。

技能要求：
1、本科以上学历，2年以上Java/J2EE开发经验；
2、熟悉Java EE相关技术和框架，包括但不限于Java语言、Ajax、Shiro、CAS、WebService、EasyUI、ExtJS等，深刻理解Spring、SpringMVC、Hibernate、Mybatis等框架；
3、熟悉MySQL、Nosql(如Hbase、Redis)数据库，熟悉Linux系统的使用和shell编程，熟练使用MyEclipse、Maven、Gitlab等主流工具；
4、具备后台框架开发能力，能总结和整合工作中遇到的问题，且将优秀的解决方案总结出适合公司的开发框架或组件。具备一定的前端开发能力,会使用主流的前端开发框架；
5、沟通与理解能力较好，学习能力强，有强烈的研究和探索精神；
6、有很强的工作责任心，能承受一定的工作压力；
7、有如Redis、memcached等缓存产品，activiti工作流引擎，hadoop集群，ERP系统等工作经验优先考虑；

工资：8000-10000双休，早九晚六，意向者可直接电话联系面试17358510251，范青梅

福利待遇：完善的社保福利+年终奖+员工激励+奖金

岗位要求：负责计算机软件类的产品开发，跟项目经理学习并完成企业项目。喜欢计算机行业，并有一定的计算机基础，有良好的沟通能力和学习能力，有无经验均可。薪资：上岗后3500-6000元/月+项目奖金+晋升空间+福利

薪资（6000-9000元）岗位职责：1、良好的JAVA基本知识，1年以上JAVA开发经验，熟悉J2EE的各种技术；2、对开源项目有相当了解和实践经验，如Struts，Hibernate，Ajax，Spring...等；3、熟悉OOA和OOD，对设计模式有一定的了解，能用UML进行设计；4、熟悉ORACLE和SQL数据库；5、沟通能力强，精准掌握开发要求和业务需求；6、具备阅读编写设计文档的能力和代码注释的习惯；7、自我学习能力强，能够独立解决项目上各种技术问题；8、事业心强，能承受压力，具有优秀的团队协作精神。任职资格：1、对软件项目开发全过程某一方面全面了解;2、参与过财务类软件或网络报销管理类软件;3、对大数据处理优化比较熟悉（1千万条以上数据级处理）；4、热爱研发、喜欢专研、能吃苦上进心强;5、java基础扎实、了解目前流行的技术;6、对前端开发技术比较熟悉（如：JS等）;7、有多系统、跨平台数据交换（接口）开发经验；8、有一年以上JAVA开发及项目实施经验。

1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、两年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、两年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。