岗位职责：

任职资格：

待遇：5000——10000元/月； 任职要求： 1、年龄30~45岁； 2、熟悉暖通行业，五年以上的相关经验； 3、有较强的沟通、协调管理能力 4、有较强的责任心和事业心、能吃苦耐劳，服从公司安排 5、有相关资源者优先 岗位职责： 1、负责管理本部门员工，保质保量的完成项目，规范、完善安装服务的施工流程及标准 2、负责技师队伍的服务，技术等相关培训，提高施工技巧； 3、熟悉暖通设备施工工艺与技巧； 4、对部门员工的工作质量进行考核和监督，加强员工素质培养。