1、为人热情、积极主动，较强的执行力与责任感，具备良好的人力资源方面的职业素养，良好的沟通技巧和团队合作意识； 2、热爱招聘工作，较强的学习能力和领悟力； 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识； 3、稳重踏实，具备敏锐的洞察能力和分析判断能力，较强的思维逻辑与文字表达能力； 4、有上进心，能适应快节奏工作方式力 ?5、大专学历，2年工作经验薪资结构：底薪2500+高额提成+开单奖金+个人业绩累积奖金，转正3000-5000 带薪培训+带薪拓展训练+畅通晋升通道+舒适办公环境+优越软硬件设施；

1、大专以上学历，人力资源、行政管理、英语，市场营销等相关专业；

2、至少一年以上人力资源等相关工作经验；

3、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑；

4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。

岗位要求：1.大专及大专以上学历，20-27岁口齿清晰。良好沟通表达能力。2.对销售工作充满激情和热爱，有责任心，执行力强，强烈的目标感。3有良好的业务能力和公关谈判能力。有专业灯光音响弱电行业销售经验优先，优秀应届生亦可。工作地点：成都市高新区天府大道中1388号美年广场薪资待遇：底薪+补助+高提成（五险一金）5K-2W不设上限。

业务职责：组织制订公司人事管理制度和实施细则。组织员工绩效考核工作并负责审查各项考核结果。负责收集有潜力的和所需的人才信息并组织招聘晋升工作。制订人力资源各项计划并协助实施考核等。任职要求：有人力资源和相关经验者优先待遇：底薪5000（含各类补助）+五险一金+丰厚年终奖

4.5k-6k任职要求：人力资源相关专业大专及以上学历；3年以上相关岗位工作经验；六大模块擅长1-2个，培训绩效模块熟悉优先。岗位职位：负责公司培训、薪酬绩效考核等人力资源模块工作；协助上级建立健全公司人力资源各项规章制度并组织实施；

岗位职责：1、负责制订本区域全年销售计划，同时按计划制定相应的销售策略，将任务分解到每季、每月；2、建立和完善所辖区域的销售网络，寻找和开发经销商，并负责联系和维护；3、开发潜在市场，掌握销售进度，有效维护客户资源，提供优良服务；4、按时完成销售目标，货款对账及回收；5、收集市场信息的收集及竞争对手的分析。任职资格：1、酒水行业销售3年以上、高档白酒运营经验；2、精通市场各种酒类相关渠道的操作，有大宗业务经验、渠道者优先；3、拥有良好的沟通技巧和协调能力、商务谈判技巧，拥有一定的业界人脉资源；4、富有激情，有较强的市场开拓能力、领导能力、公关技能和承受较大的工作压力。月薪：8000-12000元，绩效奖金+年终分红+节日福利。

职位描述：1、按照公司对绩效及薪酬管理的要求，制定绩效考核及相关薪酬管理制度；2、完善、监督公司考核绩效及薪酬管理体系，并建立公司考核绩效工作的后续跟踪，评估，分析与优化工作；3、根据不同阶段绩效考核管理要求，调整绩效考核标准；4、监督控制公司绩效考核及薪酬管理过程，不断改进完善绩效及薪酬管理的应用效果；5、根据考核结果，提出各级人员的薪酬调整职位调动，培训计划等建议，为领导决策提供数据支持；6、制定员工激励措施和计划，提高员工工作积极性；任职要求：1、人力资源或相关专业本科以上学历；2、5年以上销售企业人力资源相关经验，至少3年以上绩效管理工作经历；3、精通绩效管理，熟悉绩效管理工具，同时熟悉其他人力资源管理模块，并能应用信息化手段开展绩效考核管理工作；4、具有较好的沟通能力，表达能力，和较强的沟通协调能力；5、具有二级人力资源管理师职称优先。工作地：成都

岗位职责：1、通过各大社交网络渠道对公司产品进行网络推广2、负责公司平台新客户开发，定期与老客户进行沟通和互动，建立长期的友好合作关系。任职资格：1、年龄18－30岁，中专以上学历。2、熟练使用电脑打字40字/分钟，能熟练使用QQ，微信3、热爱网络营销岗位工作，工作积极主动，有较好的团队协作精神，吃苦耐劳福利待遇：1、晋升渠道：正式员工--->优秀员工--->组长--->平台主管2、无责底薪5000+5%提成，转正后每月增加300元，第一年底薪涨到10000元封顶其他补贴或奖励：优秀员工奖励700元，组长补贴1200元，平台主管3000元+小组千分二抽成，员工生日补贴700元。3、公司包吃，包住。报销来回机票4、每半年带薪休假15天。

面议

岗位职责：1、推进公司绩效管理制度的实施；汇总和整理各部门考核信息等2、搜集绩效管理过程中遇到的各种问题，提供绩效管理制度完善的建议；3、负责员工考勤管理、薪资核算并确保及时准确地发放；4、负责员工入职、离职、调任、升职等手续的办理；任职要求：1、人力资源或相关专业本科及以上学历；2、年龄在25-35岁之间，两年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策