管理类相关专业、本科以上学历；1年以上人力资源管理或行政工作经验，能承受一定工作压力；岗位待遇：1、管理人员：岗位工资+绩效工资+福利待遇；车间工人：计件工资+社保+福利待遇；2、提供社保及意外保险；3、提供免费员工宿舍、食堂及员工娱乐室，宿舍配备独立卫生间、热水淋浴；4、极大的晋升空间和完善的职业生涯指导培训，使您与企业一起成长；5、享受国家法定假期、年休假，过节另有慰问品，让您与家人共享；联系我们：地址：成都双流西南航空工业港空港二路二段1399号电话：028-85676688简历投递：wxgmcd@163.com微信：13882040315

1、大专以上学历，男女不限；

2、有较强的责任心。

1、人力资源专业本科及以上学历；
2、一年以上人力资源工作经验，互联网行业工作经验者优先；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

1、有行政人事2年以上工作经验，大专以上学历；

2、有农业公司工作经验者优先；

3、持C1以上驾照，有私车者优先。

1、本科及以上学历，人力资源、工商管理相关专业；

2、具备2年以上招聘或人力资源相关工作经验；

3、熟悉招聘模块的相关专业知识，能够有效完成招聘工作任务；

4、具备较强团队意识，团队协作能力、沟通协调能力佳；

5、应届毕业生亦可作为招聘助理进行培养。

.综合工资3000元岗位职责：协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度，执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；任职资格：1、人力资源或相关专业大专以上学历；具备一定的文案功底，1年以上人力资源工作经验；2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用

任职资格： 1、年龄在20-30岁，女性； 2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；文笔功底好，有自媒体运营者优先考虑； 4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 
工作时间：早九晚六周末单休 （亲，请注意是单休哦！看清楚了投递）

任职要求：1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业毕业优先；2、28岁以下，1年以上工业企业人力资源管理工作经验，对《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规有一定的了解和掌握，具有人力资源相关证书者优先；3、能熟练使用相关办公软件，并具备基本的网络知识；4、具有良好的职业道德，工作细心、责任心强，具有良好的语言表达能力、沟通协调能力和较强的写作能力。